right to strike
〈英〉罢工权 即拒绝劳动的自由，通常是集体性的。只要不触犯法律，行使此项权利即是合法的和被许可的。但除非有意图终止僱佣合同的通知，罢工则等于每一僱员违约。根据《欧洲社会宪章》〔European Social Charter〕规定，欧洲议会〔Council of Europe〕成员国承认工人享有包括罢工权在内的采取集体行动的权利，这似乎把罢工从一项自由或一种权利提高到基本人权的高度。不管合同如何规定，行使罢工权不违反合同，也不构成解雇的合法理由。但英国法律可能并不如此。依据法律，工会不因谋划或加剧劳资纠纷而承担民事侵权责任，但支持政治性罢工不受保护。
